Vind een docent die past bij je school voor de lange termijn

Van profielschets tot start op de eerste werkdag. Zorgvuldig werven en selecteren, met oog voor team, leerlingen en kwaliteit.

 

V
V

Een vaste docent vinden vraagt om een match die klopt

Een vacature invullen is meer dan iemand vinden die bevoegd is. Je zoekt een docent die past bij je school, je leerlingen en het team. Iemand die blijft, meebouwt en rust brengt in de klas.

Het Onderwijshuis helpt scholen en instellingen bij werving en selectie. We nemen werk uit handen en zorgen voor een zorgvuldig proces, zodat je sneller de juiste docent vindt en een duurzame match maakt.

Wat je van ons mag verwachten

We houden het overzichtelijk. Duidelijke stappen, korte lijnen en een selectie die past bij je praktijk. Zodat je met vertrouwen iemand kunt aannemen.

Een scherp profiel en een realistische vraag

We starten bij je behoefte. Wat vraagt de groep, het team en de school? Samen maken we het profiel concreet en haalbaar.

Werven met bereik en gerichtheid

We zetten onze netwerken en kanalen in om de juiste docenten te vinden, passend bij vak, niveau en context.

Selectie die verder kijkt dan het cv

We letten op didactiek, pedagogiek en de match met je schoolcultuur. Zodat iemand niet alleen start, maar ook blijft.

Begeleiding richting een goede start

We begeleiden het proces tot en met de start, met duidelijke afstemming en korte lijnen. Zo verloopt de overgang soepel.

S
S

Samenwerken met Het Onderwijshuis

Werving en selectie kan op zichzelf staan, of onderdeel zijn van een bredere oplossing. Soms start iemand via detachering en stroomt daarna door. Soms zoek je direct vaste versterking. Wij denken mee over de vorm die het best past bij jouw situatie.

A
A

De Academie

Goed onderwijs blijft sterk als mensen blijven leren. Daarom is De Academie een vast onderdeel van Het Onderwijshuis. Ook bij vaste plaatsingen helpt ontwikkeling om kwaliteit te borgen. Docenten kunnen zich blijven ontwikkelen in didactiek en pedagogiek, met aandacht voor basisvaardigheden, zodat je team sterker wordt en blijft.

Ook bij werving en selectie zijn er mogelijkheden om gebruik te maken van De Academie, bijvoorbeeld voor gerichte ontwikkeling na de start.

Waarom kiezen voor Het Onderwijshuis

Zij gingen je al voor

Wij werken al een aantal jaar intensief samen met ‘Het Onderwijshuis’. Met name de snelheid van handelen en de korte lijnen in het contact hebben ervoor gezorgd dat wij kortdurende en langdurende vervangingen naar tevredenheid hebben kunnen oplossen.

Annemieke van der Groen

Directeur Basisschool de Poseidon

Wij werken al een aantal jaar intensief samen met ‘Het Onderwijshuis’. Met name de snelheid van handelen en de korte lijnen in het contact.

Cees

Directeur Basisschool

Neem contact op

"*" geeft vereiste velden aan

c